beschikbaar? vorige volgende

TIP: soortgelijke CVs vinden

directeur / manager / verandermanager

Werkervaring interimmanager

Sociale werkvoorziening (4 jaar)
Het bedrijf maakte een omslag van productie- naar arbeidsontwikkelbedrijf. Mijn taak als verandermanager bestond uit het leiding geven aan dit proces en dat in nauwe samenwerking met de directie, management en het dagelijks bestuur.
daarnaast was ik als bedrijfsmanager eindverantwoordelijk voor de ontwikkeling en resultaten van het detacheringsbedrijf en het opzetten van een re-integratiebedrijf.

Gemeente > Interim-manager beleid/projecten sector toezicht openbare ruimte (1 jaar) met als belangrijkste taken:
• Visieontwikkeling en strategisch plan
• Herpositionering van de functie havenmeester
• coaching van het managementteam

Directievoering van MKB bedrijf tijdens overgang van vader op zoon (6 maanden)
Coaching van de nieuwe directeur eigenaar en dagelijkse aansturing

Sociale werkvoorziening > coach, verandermanager en bedrijfsadviseur (1 1/2 jaar)
De kern van de opdracht was
• coachen van het management van het re-integratiebedrijf
• aansturen van een veranderingsproces
• advisering van het management
• implementatie van kwaliteitsproces (keurmerk behaald)

Waarneming (voor 4 maanden) als algemeen directeur van een kleine psychiatrische instelling. Naast het continueren van de dagelijkse gang van zaken heb ik een mediation traject gedaan met het team van behandelaars

Operationeel directeur handelsonderneming (2 jaar)
(wegens het wegvallen van zittende manager)
Mijnkern taken waren:
- het leiding geven aan de afdelingen inkoop, techniek, logistiek en marketing
- het aanstellen en inwerken van een hoofd inkoop
- het coaching van het managementteam en de directie
- verbetering van de werkprocessen
- verbetering van de bedrijfs/productie processen van een aanverwant productiebedrijf voor buizen
- verbeteren van de samenwerking (en overeenkomsten) met binnen- en buitenlandse leveranciers

Naast bovenstaande heb ik een brede ervaring:
- als trainer m.b.t. de ontwikkeling van leiderschap
- als organisatieadviseur en coach van directie en management

Opleiding interimmanager

Autodidactisch heb ik een studie gedaan naar de rol van interim-manager en verandermanager.

Naast deze studie heb ik de volgende opleidingen gevolgd:
- Hogerkadermanagement
- HBO theologie
- HTS electrotechniek (niet afgerond)
- Middelbaar installatietechnicus (erkend installateur)
- MTS electrotechniek

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Ik ben een ‘ondernemende, resultaatgerichte en coachende leider’ met een brede interesse, analytisch, enthousiast en communicatief.
Ik kan een team en individuele managers leiden en/of coachen van denken naar doen. Hierbij zie ik het optimaliseren en/of aanbrengen van structuren, als basis en bindmiddel voor continuïteit en resultaat

Talenkennis interimmanager

Nederlands en Engels

Overig

Mijn belangrijkste motto’s zijn: “resultaat behalen we samen” en “het spoor dat je achterlaat is net zo belangrijk als de weg die je hebt uitgestippeld”.

Het mooiste compliment van een klant was dat mijn inzet rust, structuur en helderheid had gebracht, goed voor motivatie en resultaat.

Naast studeren, sport ik regelmatig en geniet van het vader en opa zijn.

 beschikbaar? vorige volgende