beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

Interim manager

Werkervaring interimmanager

Vanaf 1 juli 2005 werkzaam als Interim Manager. Verleent als interim manager financiële diensten in de ruimste zin aan H. Essers & Zn., aandeelhouder van de Centrum Groep. Tevens actief bij een organisatie waarbij een financiering dient te worden gearrangeerd.

1 april 2001 t/m 30 juni 2005 in vaste dienst als financieel directeur en tevens verbonden als aandeelhouder aan Centrum Transport B.V.

1 september 1997 t/m 31 maart 2001 in vaste dienst bij GAK Nederland B.V. te Amsterdam als Looninspecteur.

1 juni 1994 t/m 31 augustus 1997 in vaste dienst bij Textiel Combinatie Tilburg B.V. als Controller.

1 april 1993 t/m 31 mei 1994 in vaste dienst bij Groothandel Gebr. van Riel te Waalwijk als Hoofd administratie.

1 maart 1991 in vaste dienst bij Moret Ernst & Young te Waalwijk.

20 augustus 1990 t/m 28 februari 1991 N.V. Philips financial controlling department CE-OSC (Consumer Electronic Overseas Support Centre) als assistent-administrateur.

Functieomschrijving Moret Ernst & Young.

Mijn functie bij Moret Ernst & Young was assistent-accountant. De werkzaamheden bestonden uit audit; als wel non-audit opdrachten (respectievelijk controle- en samenstellingsopdrachten).
Bij audit opdrachten hield ik mijzelf veelal bezig met de controle van informatiesystemen en financiële verantwoordingen van organisaties. Bij non-audit opdrachten was ik veelal bezig met het uitwerken van de kolommenbalans en het verzorgen van de fiscale aangiftes.

Functieomschrijving Textiel Combinatie Tilburg

Bij Textiel Combinatie Tilburg B.V. was ik als controller verantwoordelijk voor alle aspecten van de bedrijfsvoering. Ik rapporteerde aan de algemeen directeur en gaf leiding aan de diverse afdelingshoofden. Enerzijds ondersteunde ik de afdelingshoofden en de algemeen directeur bij het inrichten van de processen en anderzijds verstrekte ik verbeteringsvoorstellen m.b.t. de bedrijfsvoering. Tevens was ik volledig verantwoordelijk voor het systeembeheer en de implementatie van nieuwe software.

Functieomschrijving GAK Nederland B.V.

Mijn functie bij de unit looninspectie van GAK Nederland B.V. was looninspecteur. Als looninspecteur was ik veelal bezig met de rechtshandhaving van de sociale verzekeringswetten op het gebied van de premieafdracht. Ik controleerde de administratie van de aangesloten werkgevers en verstrekte verbeteringsvoorstellen m.b.t. de inrichting van de administratie. Tevens werden de diverse bedrijfsprocessen beoordeeld om de volledigheid, juistheid en betrouwbaarheid van zowel de loon- als de financiële administratie vast te stellen. Indien de administratie geen getrouw beeld gaf en betalingen buiten de loonadministratie om werden verstrekt, diende ik als looninspecteur de niet verloonde betalingen alsnog als loon aan te merken voor de sociale verzekeringswetten. Middels een rapportage werden de bevindingen kenbaar gemaakt aan de gecontroleerde bedrijven.
Regelmatig werden controles projectmatig in samenwerking met de FIOD, OSD (opsporingsdienst) en de belastingdienst uitgevoerd. Deze controles waren dan voornamelijk gericht op één bedrijfstak.

Functieomschrijving Centrum Transport B.V.

In het verleden was ik werkzaam als Financieel Directeur en verbonden als aandeelhouder aan de Centrum Groep (logistieke dienstverlener), middels mijn persoonlijke management B.V. Van der Vleuten Beheer B.V. (10% aanmerkelijk belang). De Centrum Groep is een allround logistieke dienstverlener en voornamelijk gespecialiseerd in het weg- en containertransport van en naar Oost Europa. Centrum maakt jaarlijks een omzet van ongeveer 40 miljoen EUR, heeft o.a. logistieke centra in Roemenië (Oradea 25.000 m2 en Bucaresti 15.000 m2) als wel in België (Overpelt 10.000 m2), ongeveer 400 medewerkers in dienst en 220 trekkende eenheden in de vaart.
Als Financieel Directeur rapporteerde ik rechtstreeks aan de Algemeen Directeur en gaf invulling aan het financiële beleid, de optimalisering van de administratieve organisatie (AO), het beheren van het ICT- en P&O beleid, het bewaken van de verzekerings-portefeuille, het afwikkelen van de geclaimde schades en het optimaliseren van het MIS. Tevens was ik verantwoordelijk voor de contacten met externe adviseurs, te weten: financiële instellingen, juristen, accountants, fiscus en verzekeringsmaatschappijen. Als Financieel Directeur gaf ik direct leiding aan 6 medewerkers en indirect 34 medewerkers verspreid over 6 vestigingen in België, Frankrijk, Roemenië, Turkije en Polen. Gezien het feit dat ik eveneens werkzaamheden verrichtte voor diverse vestigingen in diverse landen, heb ik een zeer brede werkervaring, in zowel West- als Oost Europa. Eveneens behoorde tot mijn takenpakket het oplossen van financieringsvraagstukken, het begeleiden van overnames en het initiëren c.q. implementeren van veranderingsprocessen.

Opleiding interimmanager

Controllers Opleiding open universiteit

Basis diploma Sociaal Recht (SOSV)

Basis Sociaal Recht (Katholieke leergangen

H.E.A.O. Faculteit bedrijfseconomie

M.E.A.O. Bedrijfseconomische Richting

MBA (certificaat Statistiek)

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Doel: het herstructureren en het oplossen van financiële vraagstukken in de ruimste zin.

Specialiteiten:
Optimaliseren van de organisatiestructuur
Opzetten van een MIS
Implementeren van budgetconstrains
Oplossen van financieringsvraagstukken
Het opzetten van escape scenario’s
Financieel management in de ruimste zin
Controlling voor specifieke- of algemene vraagstukken in
de ruimste zin
Begeleiden bij het overnemen van bedrijven

Talenkennis interimmanager

Talenkennis:

Engels en Duits goed in woord en geschrift
Frans matig

Overig

Persoonskenmerken:
Weet hoofdzaken van bijzaken te onderscheiden
Communiceert krachtig en direct
Sterke persoonlijkheid
Weet snel te schakelen binnen een organisatie

 beschikbaar?