beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

(interim) manager, consultant, HRM manager

Werkervaring interimmanager

Tot 2006 ABN AMRO, Facility Management Services
PRODUCT MANAGER
verantwoordelijkheden: contractmanagement, projectmanagement, support en het vertalen van klantwensen naar bankbeleid

2000 - 2002 ABN AMRO, Mediadienst
HOOFD PRODUCTIE EN HOOFD BEDRIJFSBUREAU
verantwoordelijkheden: verantwoordelijk voor de kwaliteit, het resultaat, de financiën, de processen en personele zaken van vier afdelingen, leidinggeven aan de hoofden van deze afdelingen, lid van het management team. Hieraan voorafgaand in de functie van hoofd bedrijfsbureau verantwoordelijk voor de financiële rapportages, boekhouding, administratieve processen van de Mediadienst, leidinggeven aan het bedrijfsbureau, plannen en coördineren van de productiecapaciteit

1997 – 1999 ABN AMRO, Personeel Advies Dienst, PERSONEELSADVISEUR
verantwoordelijkheden: adviseren van het management in personele zaken, geven van opleidings- en loopbaanadvies, opzetten van management development beleid, ontwikkelen en geven van diverse “trainingen” aan het management (dossiervorming, beoordelen, competenties)

1996 – 1996 ABN AMRO, Begeleiding Management Trainees, TRAINEE
verantwoordelijkheden: diverse trainingen, stages en opdrachten zoals het organiseren van congres, schrijven van rapport ter optimalisering van werving trainees, organiseren van de hbo-bankdagen en het opstellen van een marketing-communicatieplan voor een nieuw te introduceren product

1994 – 1995 Gemeentelijke Kredietbank Utrecht, COMMUNICATIE MEDEWERKER
verantwoordelijkheden: herschrijven van diverse in- en externe brieven, brochures, contracten, overeenkomsten, invoeren van een nieuwe huisstijl (uitzendkracht)

1992 – 1993 Organistie adviesbureau “Goossens" STAGIAIR
verantwoordelijkheden: cursus ‘motiveren kun je leren’ opgezet, verdieping in de praktijk en theorie rond interne communicatie in organisaties, onderzoek hiernaar bij de CRI, assistentie verlenen in het organisatie advies

1991 – 1992 Algemene politieke vormingsinstelling M50
PROJECTCOORDINATOR JEUGDINFORMATIE
verantwoordelijkheden: schrijven en uitvoeren van een marketing- en communicatieplan, eindredactie jongerenblad

Tot 1991 Diverse tijdelijke en uitzendwerkzaamheden zoals (directie) secretaresse, administratie, bediening in restaurant, kamermeisje, publiciteitverzorging, congresorganisatie

Opleiding interimmanager

1998 tot heden Vrije Universiteit Amsterdam,
Sociaal Culturele Wetenschappen,
CULTUUR, ORGANISATIE EN MANAGEMENT
Reeds gehaalde vakken: politieke antropologie, antropologie en organisatie, methoden en technieken, management en leiding, organisatiepolitiek, organisatiekunde, besluitvormingstheorie, interculturele communicatie, organisatiesociologie, theorie en methodiek van cultuurdiagnose, diversiteit en identiteit in organisaties, globalisering, onderzoekspracticum, filosofie in bedrijf. Alleen nog scriptie schrijven.

1988 – 1995 Hogeschool Utrecht, HEAO COMMUNICATIE
examenvakken: communicatiekunde, commerciële economie, engels, duits, algemene economie, management, personeelsmanagement. Afstudeerscriptie: ‘motiveren tot communiceren’ over de interne communicatie bij de CRI

Overige opleidingen / cursussen:
Project Management Course I (Cordes), 2002
Interne auditor ISO (Quality Care), 2000
Inzicht in onderhandelen (Zuidema), 1999
Opleidingsadvies (ABN AMRO Academy), 1999
Competentie management, 1998
Management Development, 1998
Career counselling (Spier en Van de Horst), 1997
Assessor training (ADC), 1997
Arbeids- en organisatiepsychologie (Bankcursus), 1997
Werving, selectie en sollicitatiegesprekken (GTI), 1997
Inzicht in Invloed (De Haas), 1997
Diverse Bank- en financiële cursussen (Nibe), 1996
In het kader van traineeship (1996): teamrollen, commercial banking, schriftelijk rapporteren, etiquette, corresponderen, engels, accounting, presentatie-vaardigheden, vergaderen, time-management, kwaliteitsmanagement
Adviesvaardigheden (Goossens consultants), 1992
Nima A, 1990
Zi-A, zeilinstructeursdiploma (CWO), 1990

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

integer, resultaatgericht, betrokken, zakelijk en menselijk, professioneel, initiatiefrijk, creatief, direct, flexibel
heeft snel door wat er nodig is
is goed in het coachen van mensen
is gedreven en doortastend

Talenkennis interimmanager

Nederlands, Engels, Duits

Overig

Omgeving Utrecht, Amsterdam Zuid en Gouda

 beschikbaar?