beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

Operationeel management

Werkervaring interimmanager

Inzetbaar voor opdrachten, in het bijzonder op operationeel management niveau op het gebied van detachering, inhuur externen en commercie.

Ik word gelukkig als ik mensen kan helpen en kom het best tot mijn recht in de driehoek opdrachtgever, ingezette medewerker en eigen organisatie. Als ik zie dat zowel de opdrachtgever als de ingezette medewerker gelukkig zijn met elkaar, is mijn dag helemaal goed.

Ik stel hoge eisen aan mijn eigen werk, ben volhardend en resultaatgericht en houd alle partijen op de hoogte van de status.

• Taken die mij gelukkig maken:
Leidinggeven, klantcontact, administratieve zaken, organiseren, adviseren, onderhandelen, motiveren en begeleiden.
• Functies waarmee ik het verschil kan maken:
Business Unit Manager (of vestigingsmanager), Contractbeheer, Recruiting (manager).
• Werkomgeving waarin ik mij het beste thuis voel:
Collegiaal en sociaal team, dynamisch, resultaatgericht, klantgericht en veel inzet.

Opleiding interimmanager

Afgeronde opleidingen
1974 : HAVO, Scholengemeenschap Prins Alexanderpolder

Trainingen en cursussen
2015 : Masterclass Recruitment via LinkedIn, Recruiter University (Jacco Valkenburg)
2010 : Commercieel strategisch traject Integer, Winsale Training & Advies
2006-2008 : Diverse workshops, Ordina
2004 : Busines Unit Manager training op het gebied van commercieel, financieel en people management, SARV Business Consultancy & Training
2003 : Ordina Basics (basiskennis en -vaardigheden waar iedere manager binnen Ordina over dient te beschikken), Ordina
2003 : Coachend leidinggeven met behulp van de HTM-instrumenten Big Five en Reflector (PiMedia), Schouten & Nelissen
2002 : Strategic Selling & LAMP (Miller Heiman), Ordina
1999 : Leergang Klantmanagement Belastingdienst, Ordina
1999 : Gedragsgericht interviewen (STAR), PiMedia
1993 : Professional Performance Training, Nestor Interactieve trainingen
1992 : Project Management (PMA), Cap Gemini Pandata
1990 : Praktijkdiploma Boekhouden, PRAEHEP
1976-1991 : Diverse automatiseringsopleidingen, diverse instituten

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Competenties waarmee ik doelen weet te bereiken:
De sterkste zijn kwaliteitsgerichtheid en doorzettingsvermogen.

Daarnaast ben ik kostenbewust, ondernemend, resultaat- en klantgericht, heb ik een groot verantwoordelijkheidsgevoel en kan ik goed samenwerken.

Andere keywords: accuraat, betrouwbaar, communicatief vaardig, doorzetter, flexibel, kwaliteit, lange termijn relaties, loyaal, no-nonsense, sociaal en teamplayer. Volgens anderen heb ik de gunfactor en humor.

Talenkennis interimmanager

Nederlands: mondeling en schriftelijk uitstekend
Engels: matig
Duits: matig

Overig

Teamrollen (BELBIN)
Groepswerker (22,9%)
Zorgdrager (18,6%)
Bedrijfsman (15,7%)
Voorzitter (14,3%)

Persoonlijkheidstype (MBTI) = ESTJ (Opzichter/bewaker)
Extrovert

 beschikbaar?