beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

Manager, projectmanager, adviseur HR

Werkervaring interimmanager

Gewerkt als:
Manager Organisatie voor een trainingsbureau (ca 3 jaar).
Senior adviseur HR binnen de overheid (ca 4 jaar)
Manager binnen de werving ene selectie (ca 7 jaar)
Ervaring / taken:
- ik maakte deel uit van het Managementteam en gaf mede vorm aan koers van de organisatie. Tevens portefeuillehouder HRM.
- ik gaf leiding aan ca 30 medewerkers.
- ik was verantwoordelijk voor dagelijkse gang van zaken; capaciteit, planning, ICT en ondersteunende middelen.
- HR ervaring:in door uitstroom, functioneren, ontslag, reorganisaties, sociaal plan, herplaatsingen.

Opleiding interimmanager

HBO en Post HBO

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Mijn kracht ligt in het voor elkaar krijgen van zaken. Ik ben dan eerder procesbegeleider dan inhoudelijk expert. Wel gebruik ik in mijn werk mijn ruime (juridische) kennis en ervaring van HR. Bij zowel aanname als ontslag, bij gesprekken en beoordelen, beleidsontwikkeling en aansturing.
Voorbeelden:
Manager operations, programmamanager, HR adviseur, rojectcoördinator.
Creëren of herstellen van samenwerking. Opzetten van een afdeling. Vormen van een team.
Sturen en begeleiden van een project, veranderingsproces.

Talenkennis interimmanager

nederlands, engels

 beschikbaar?