beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

Marketing Manager / Marketing Direkteur

Werkervaring interimmanager

10 jaar ervaring binnen KPN. Diverse promoties gemaakt ( laatste promotie 1,5 geleden ). Ervaring in verschillende disciplines, afdelingen en onderdelen van het bedrijf. Ervaring in projectmanagement.

Verantwoordelijkheden en resultaten

Medio 2006 – heden KPN Retail: Manager herpositionering retailkanalen KPN
Lid managementteam KPN Retail en top 200 van KPN.
Verantwoordelijk voor de herpositionering KPN Primafoon, Business Centers, KPN.com en Kral/Klick

2004 – medio 2006 KPN: Marketing and Communication Manager KPN Consumer Market. Lid management team KPN Consumer
Onderdelen Internet, TV van KPN en Bellen (vast en internet) Mede P&L verantwoordelijk. Primaire taakgebieden: Communicatie, CRM Management ( CLM ), merkenstrategie en innovatie. Sturing geven aan reorganisatie van de businessunits. Omzet € 2.5 blj.. Communicatie Budget > € 50 mln. Direct reports: 15-20 people. Rapporterend aan Marketing Director





Resultaten
Integratie van Communicatie- en positioneringstrategie voor drie units en diverse merken. Verantwoordelijk voor Planet, Het Net, en KPN merk. Lid Branding team voor nieuwe merk- en bureaustrategie KPN. Na 5 jaar daling base vaste telefonie gestopt en groei van 3 %. Groei marktaandelen interne > 10 %. Uitrol bellen over internet en introductie drie nieuwe merken en unit TV van KPN. Introductie integrale portfolio strategie voor de drie business units. Grootste (financiële) verantwoordelijke voor de uitrol nieuwe merk/portfoliostrategie KPN.


2000 – 2004 KPN: Marketing Manager KPN Mobile Consumer Market.
Lid Management Team KPN Mobile
P&L and sales verantwoordelijk
Omzet: € 850 mln.
Direct reports: 12. Rapporterend aan Marketing Director.

Resultaten
Nieuwe KPN Mobile portfolio en merkenstrategie
Start team verantwoordelijk voor integratie vast/mobiel. Nieuw portfolio. 15 % groei in omzet mobiele markt. Groei customer base ( nieuwe CRM strategie ) met 25 %. Introductie data op mobiel ( I-mode ) and introductie GPRS/UMTS

1998 – 2000 KPN: Operationeel Manager Business Unit
(joint venture KPN and ANWB )
Profit and loss verantwoordelijk voor business unit.
Doelstelling: integratie van unit binnen KPN ( > 200 employees, omzet > € 325 mln). ´Best practices´ overnemen en uitrollen op grotere schaal ( DM, CRM, Trade Marketing, Community-marketing ). Tevens verantwoordelijk voor marketingrelatie KPN mobiel en Primafoon.

Resultaten
Volledige integratie businessunit en klantenbase binnen KPN.
Nieuwe CRM afdeling opgezet en special unit voor hoogwaarde klanten
Nieuwe marketingafdeling ingericht gericht op joint-marketing strategies
Integratie Primafoon and KPN Mobiel marketing.

Nov 1995 - feb 1998 Friesland Dairy Foods: Senior Brand Manager
Resultaten
Groei speciaal kaas met 2 %
Line extension Slankie kaas
Herintroductie Kollumer. Introductie nieuwe verpakkingen ( design en techniek )

Jan. 1992 nov. 1995 Campina Melkunie: Brand Manager
Resultaten
Verantwoordelijk o.a. voor eerste introductie “functional food “ zuivelproducten ( o.a. Calcium Plus) en nieuwe dessert line. Diverse introducties en line extentions met focus op toegevoegde waarde producten. Diverse prijzen op gebied van merk- en introductiestrategie.

Aug. 1990 jan. 1992 Hero Nederland B.V.: Junior marketeer grootverbruik

Opleiding interimmanager

Potential Trainingen, Project Management, diverse leidinggevende trainingen, NLP

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Bewezen succes in brand management ( 2006, Effie, Gouden Loeki, Bronzen Leeuw), marketing communicatie en het ontwikkelen en implementeren van vernieuwende (product) concepten. Strategisch en uitvoerend vermogen; in staat conceptueel te denken en daadkrachtig te implementeren. Een ondernemende en servicegerichte instelling met focus op de klant, marktkansen en rendement. Resultaatgericht leiderschap, teamspirit, inlevingsvermogen en overtuigingskracht. Uitstekende communicatieve en redactionele vaardigheden in het Nederlands en Engels. Creativiteit, probleemoplossend vermogen en organisatietalent

Talenkennis interimmanager

Nederlands, Engels, Duits Vloeiend

Overig

Frans redelijk

 beschikbaar?