beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

senior accountmanager

Werkervaring interimmanager

WERKERVARING:
1971 - 1983 NMB ( nu ING) Zwolle
Functie: Procuratiehouder.
Taken : belast met de dagelijkse leiding over de
bijkantoren Zwartsluis en Dalfsen.

1983 - 1993 Heitkamp en Spit Assurantien Oldenzaal
Functie :Algemeen directeur.
Taken ;Algehele dagelijkse leiding.
Onderdelen : partulier 70%, zakelijk 30%

1993 - 1998 Van Campen AssurantieGroep.
Functie : Senior Accountmanager
Taken ; Meewerkend teamleider buitendienst
Hoofdgroep : bedrijfsverzekeringen/ grote en middelgrote
particuliere relaties.

1998 - 2004 Fortis/ASR.
Functie : senior accountmanager
Taken:
- Leidinggeven en actief meewerkend in een
team 4 medewerkers, die zich bezighouden met de
advisering,verkoop en ondersteuning van
zakelijke ( schade en reis) verzekeringen en bancaire
diensten ten behoeve van het landelijk professioneel
werkende intermediar. (makelaars, ass.tussenpersonen
banken en insurance-riskmanagers van grote ondernemingen.
- Loopbaanplanning voor en beoordeling van
medewerkers en het in overleg met de afd. P & O
aantrekken van nieuwe medewerkers.
Periodieke werkbesprekingen.
- Beheren ( w.o. schaderegeling) en uitbouwen
van grotere eigen accounts., door middel van
netwerken en relatiebezoek.
- Het in samenwerking met de afdeling marketing
periodiek samenstelling en uitvoeren van
kwaliteitsonderzoeken bij relaties.
- Rapportage aan Commercieel directeur

01-05-2005/ heden Van Bruggen Adviesgroep
- Functie: hypotheekadviseur free lance
Taken: de volledige verwerking van
hypotheekaanvragen.
Uitwerken/Opstellen van offertes (nieuw en
bestaand)

Opleiding interimmanager

4 jarige Handelsdagschool, daarna HBS A
NIBE voledig
Erkend Hypotheekadviseur ( NIBE?SVV)
Bedrijfsecoom ( ISW)
Assurantie B en deelcertificaat A
Tal van ( binnen de bedrijven waar ik werkzaam was) gevolgde cursussen w.o. management op niveau NIMA A,cursus leiding geven, verkoopkunde, vakgerichte cursussen

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Advisering aan relaties ( binnen enbuitenland) Het leiden en besturen van afdelingen en directie over diverse(assurantie) kantoren.
Direct relatiecontact en acquisitie zijn sterke punten.

Talenkennis interimmanager

Duits goed en Engels ( Berlitz met certificaat niveau 4)

 beschikbaar?