beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

Interim manager

Werkervaring interimmanager

Opleidingsnivo HBO + Dec. 2003-heden Oprichter/eigenaar eigenbedrijf gericht op organisatie advies , interim management en coaching voor grotere bedrijven en overheid, tevens advisering in de industrie op afdichtingsgebied en inrichting van de AO. Mede oprichter Focus Team, een bedrijfsanalytische taskforce Diverse opdrachten in uitvoering waaronder het opzetten voor een amerikaans bedrijf van een distribiteursketen in Europa voor mechanische asafdichtingen. 2000-2002 SR. Projectmanager/Consultant. Momentum b.v. Eindhoven • Interim-manager Gemeente Den Haag DIV en LLA • Projectmanager invoering Leerling Applicatie van Roccade Civility. • Consultancy bij Philips High-tech Campus. • Trainingen/Consultancy in business processing o.a. Ordina en Wehkamp. • Workshops bedrijfscultuur ministerie Binnenlandse zaken. • Referentiemodel ITIL en burgerzaken. • Onderzoek bij GGD ambulancedienst Gemeente Den Haag. • Geven van diverse trainingen en consultancy m.b.t. BPR tool ARIS 1996–1999 Manager Sealingservices James Walker Nederland b.v. Oud-Beijerland • Leiden van revisie en verkoop activiteiten op het gebied van pompen, veiligheden, afsluiters en mechanical seals . • Leiden van 2 vestigingen met in totaal circa 50 mensen. • Managen van dochter Bode Appendages; afsluiters en appendages. • Maken van revisie / beheer concepten naar de eindgebruiker. • VCA** certificeren van James Walker en Bode Appendages �� Opzetten van een vestiging in Singapore begin 1998. 1995 Manager Sealing services James Walker Sealing Services Inc. Houston(USA) • Leiden van revisie en verkoop activiteiten op het gebied van pompen, veiligheden, afsluiters en mechanical seals . �� Opzetten en leiden van een nieuwe vestiging inclusief: het opzetten van procedures, het werven van personeel, de aanschaf van de benodigde uitrusting en diensten. �� Contacten leggen met de verschillende Amerikaanse klanten. 1992–1994 Supervisor James Walker Nederland b.v. Nieuwleusen �� Nieuwe revisie vestiging opgezet in Nieuwleusen voor de revisie van pompen afsluiters en mechanical seals als mede de verkoop van nieuwe mechanical seals.. �� Ondanks de destijds tegenvallende groei in Nederland goede resultaten behaalt in zowel omzet als winst. 1990–1992 Supervisor binnendienst Durametallic Benelux Gouda �� Leiden van de binnendienst zowel technisch als commercieel • Contacten onderhouden voor internationale projecten met O.E.M.’s en eindgebruikers over de
hele wereld. 1986–1989 Application engineer Durametallic Benelux Waddinxveen �� Technische ondersteuning geven aan vertegenwoordigers en klanten m.b.t. toepassing mechanical seals. �� Engineren van mechanical seals / sealsystemen en geschiktheid bepalen voor specifieke applicaties. • Contacten onderhouden voor internationale projecten met O.E.M.’s en eindgebruikers over de hele wereld. 1985 (6 mnd) Service engineer Cameron Ironworks Hoogezand • Reparatie van hoogwaardige afsluiters in de olie industrie. 1984-1985 Korporaal para-commando Commando Troepen/ Militaire dienst Roosendaal • Dienstplicht /plv. ploegcommandant

Opleiding interimmanager

Opleidingsnivo HBO +
Opleidingen/trainingen: 2000/2002 : Diverse seminars etc. op bedrijfskundig en bedrijfsprocesgeoriënteerde gebied 2001 : SAP basis training ASAP en RBE 2001 : Investors in people (I.I.P.) Internal Facilitator. 2000 : ARIS Delta training IDS Scheer. 2000 : ABP training IDS Scheer 2000 : De nieuwe ISO 9001 1998 : Bulletproofmanagement opleiding (Train de Trainer). 1989 : Sales training bij Team management. 1994-1997 : Flex-a-seal Diverse interne technische opleidingen gedaan onder andere in USA op het gebied van selecteren van afdichtingen in industriële toepassingen. 1986-1987 : Management training IBW. 1986-1992 : Durametallic Corporation (nu Flowserve) Diverse interne technische opleidingen gedaan onder andere in USA op het gebied van selecteren van seals en sealsystemen in industriële toepassingen. 1983 : Middenstandsdiploma 1979–1983 : M.T.S. Gouda Werktuigbouwkunde Commercieel technische differentiatie

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

doelgericht,open,duidelijk,teamspeler met oog voor te bereiken resultaten,cultuurgevoelig,mens en taakgericht.

Talenkennis interimmanager

nederlands/engels goed , duits redelijk

Overig

peoplemanager, instaat (deel)producten en bijbehorende processen in focus te brengen, goed in implemetatie en verander trajecten

 beschikbaar?