beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

directeur/manager direct sales&marketing

Werkervaring interimmanager

Sales audit bij beursgenoteerd bedrijf (Wolters Kluwer): Quick Scan via diepteinterviews bij sleutelmanagers met aanvullend verslag met concrete conclusies, aanbevelingen en aktieplannen. Deze zijn ook met succes uitgevoerd.
Begeleiding start up bedrijvengids (alles in): schrijven businessplan, onderhandeling banken, aanname personeel, huur pand, verkoop bij national accounts, training voor verkoopteams, verkoopprocessen+rapportagesystemen ontwikkeld, financiele herstructering uitgevoerd plus doorstart voorbereid (1,5 jaar/4 dagen p/week)
discreet consultancy bij diverse overnames (BCpartners): organiseren van meetings met specialisten uit het vakgebied met de consultants die de overname voorbereiden.
projectbegeleiding call centre (interfoon): acquisitie van leads en bij conversie het project intern begeleiden
onderzoek klantenbestand (Hotelbon): analyse klantenbestand op afnamequotes en formules ontwikkelen tbv werving en loyaliteit om het klantenbestand beter te ontwikkelen
operationele hulp bij events (Centraal Boekhuis): organisatie van diverse bijeenkomsten tbv personeel en relaties om de band te versterken
operationele hulp bij incentivereizen (First Incentive): verwerven van opdrachten tbv businessreizen en hulp bij de invulling van de programmaonderdelen

Opleiding interimmanager

MULO, diploma ja in '72
HAVO, diploma ja in '73
VWO, diploma ja in '75
militaite dienst: 75/76
Nijenrode, Bedrijfskunde, diploma Astudie ('76-'79)

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

Veel ervaring in direct sales&marketing met grote verkooporganisaties, direct marjeting campagnes (ECI), aansturen Customer Service Unit (200 seats), outbound Telemarketing (NL&B), aansturen 24 winkels.
Bekend met strategisch kwaliteitsmanagement (Juran, Kaizen, Goldratt, Mans)en dat vertalen naar operatie.
CRMbeleid en -implementatie(klantenbehoud)tbv cultuur in teken van de klant
Sterke peoplemanager (hard voor zaken, zacht voor mensen) Bruggenbouwer door luistervaardigheden en empatisch vermogen
Strategisch/analytisch met pragmatische inslag
Kan mensen aan zich binden.
Voorbeeldfunctie in woord en gedrag (inclusief hard werken)
Voorspelbaar (hard+fair).
Bij Gouden Gids reorganisatie uitgevoerd van centraal naar decentraal.

Talenkennis interimmanager

Engels> vloeiend;
Duits> goed;
Frans> redelijk

Overig

Ruim 25 jaar ervaring.
Gestart bij Procter&Gamble in sales en verkoopleiding (verkoop in de praktijk, verkoopleider, trainingsmanager, manager merchandising
Verkoopdirecteur bij Clipper Games&Toys oa introduktie Triviant gedaan
Bij ECI als directeur Sales & Service met 700 man van verkoop, customer service, direct marketing tot de winkels Verkoopdirecteur Gouden Gids, reorganisatie centraal naar decentraal voor 350 medewerkers
Nu 2 jaar zelfstandig interim/projectmanager.

Nevenaktiviteiten: voormalig voorzitter grote tennisclub, voorzitter serviceclub, bestuurslid Vereniging Directe verkoop,lid SMA
Aanstaand voorzitter Campusraad Parc Spelderholt

 beschikbaar?