beschikbaar?

TIP: soortgelijke CVs vinden

Operationeel (Resources) Project Manager

Werkervaring interimmanager

Sinds 2009 Amsterdam
Eigenaar van zelf opgezette onderneming. houdt zich bezig met de ontwikkeling, productie en verkoop van innovatieve, moderne babyproducten die voorzien in alle gemakken en veiligheid die jonge ouders tegenwoordig stellen aan producten.

Vanaf 2002 Worldwideworker.com BV, Amsterdam
Internationaal werving- en selectiebureau gespecialiseerd in werving en selectie, executive search, detachering en organisatie van vakbeurzen binnen het upstream gedeelte van de energie-industrie.

2005 - 2009 Operations Manager Detacheringen
•Verantwoordelijk voor de wereldwijde operationele detacheringafdeling
•Eindverantwoordelijk voor alle werkende consultants
•Schrijven en beheren van interne operationele logistieke procedures voor de detachering services
•Verantwoordelijk voor ongeveer 70 consultants werkend op projecten in Nigeria, Geneve, Oostenrijk, Yemen, Koerdistan, India, Saudi- Arabië, Verenigde Arabische Emiraten en Kameroen (omzet > 2 miljoen US Dollar)
•Algemeen HR management
•Poolmanagement
•Opzetten en managen van het logistieke proces van nieuwe en bestaande projecten
•Verantwoordelijk en beheer van nieuwe en bestaande contracten tussen klanten, consultants, toeleveranciers (zoals; verzekeringsmaatschappijen, locale medische klinieken, makelaars, visa bemiddelaars, etc.)
•Opzetten nieuwe kantoren wereldwijd
•Onderzoek naar locale belastingen en verzekeringen
•Aanname, trainen en managen van nieuwe collega’s binnen de operationele detacheringafdeling
•Intensief relatiemanagement met klanten en consultants gecombineerd met regelmatige bezoeken aan onze (offshore) projecten wereldwijd

2002 - 2005 International Recruitment Consultant
•Werving en selectie van kandidaten door middel van verschillende kanalen
•Interviews afnemen, referenties raadplegen
•Terugkoppeling naar klanten en kandidaten
•Afronden van het complete W&S traject
•Opmaken van contracten
•Relatiemanagement
•Bezoeken van energie beurzen

2002 DIT Installatie Services BV, Amsterdam
Technisch detacheringbureau voornamelijk gespecialiseerd in technisch, marine en offshore personeel.

Account Manager
•Acquisitie
•Relatiemanagement
•Contract- en prijsonderhandelingen
•Projectmatige bezoeken
•Algemene HR
•Aanspreekpunt van zowel klanten als werknemers
•Loopbaanbegeleiding en eindejaarsgesprekken met werknemers

2001 Cap Gemini Ernst & Young, Utrecht
Een van ‘s werelds grootste multinational in IT, management consulting, outsourcing en professionele services bedrijven.

Staffing Coordinator, Telecom Media & Networks
•Verantwoordelijk voor 350 consultants
•Acquisitie van nieuwe opdrachten bij klanten
•Interne selectie van kandidaten en opdrachten
•Detachering van interne kandidaten
•Poolmanagement
•Administratieve taken
•Relatiemanagement
•Eerste aanspreekpunt en vraagbaak voor beschikbare consultants

2000 Le Corps, Eindhoven
Een middelgroot werving- en selectiebureau gespecialiseerd in technisch personeel.

Junior Recruitment Consultant
•Beoordelen van CV’s en eerste interview van potentiële kandidaten
•Na goede beoordeling organiseren van interviews tussen klant en kandidaat
•Feedback naar klant en kandidaat
•Bijhouden van database en kostencalculatie voorbereiden

1999 VeldMark, Zeist
Klein bedrijf gespecialiseerd in promotie en marketing

•Werving en selectie en uitzenden van studenten en herintredende huisvrouwen
•Algemene en financiële administratie van het gehele bedrijf

Daarnaast heb ik voor diverse bedrijven als consultant gewerkt bij onder meer KPN en Achmea.

Opleiding interimmanager

Hogeschool van Utrecht

Diploma Bedrijfskader

Afstudeerrichting Commercieel Administratief
Vakkenpakket: Commerciële Economie, Management en Organisatie (HRM), Sociologie/Psychologie, Logistiek, Productmanagement, Marketing, Bedrijfsrecht, Bedrijfseconomie en Communicatieve vaardigheden.
Tevens certificaat NIMA A.

Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

•Algemeen projectmanagement
•Implementatietrajecten
•Proces analyse, beschrijving en implementatie
•Operationeel
•Organisatorisch
•Administratief
•Commercieel
•Algemene HR Kennis
•Marketing
•Communicatie
•Recruitment en detacheringen
•Planning
•Internationaal
•Pragmatisch
•Beslissingnemer
•Creatief en vooruitstrevend
•In bezit van uitgebreid netwerk op diverse vlakken
•Assertief en pro actief

Talenkennis interimmanager

Nederlands als moedertaal, Engels vloeiend zowel in woord als geschrift en Duits en Frans basis

Overig

Diverse cursussen gevolgd in mijn vakgebieden, zoals Financieel Plan, Pensioenvraagstukken, Olie vanaf de Bron, VCA e.a.
Computerkennis: Microsoft Windows, Word, Excel, Access, Outlook, PowerPoint, FileFinder & Internet Explorer.
Gediplomeerd skilerares in Oostenrijk.

 beschikbaar?