Flex Manager
De top 21218 Flexmanagers van Nederland
21218 professionals

 beschikbaar?

interimmanagement TIP: soortgelijke CVs vinden

HRM Manager

HRM Manager

Werkervaring interimmanager

Functie : Zelfstandig Ondernemer Directeur(eigen bedrijf)
Periode : November 2006 – heden
Werkzaamheden : Leidinggeven 8 medewerkers, opzetten organisatiestructuur, ontwikkelen beleid, coaching, budgetopstelling, budgetbewaking, bijhouden HR regelingen, ARBO, sturen van een volledige P&O en financiële afdeling, uitzetten Reïntegratie beleid en strategie, acquisitie, opstellen gemeentevoorstellen, intensief begeleiden van tientallen jongeren met beperkingen op diverse gebieden, trainingen ontwerpen en geven.
Verantwoordelijk voor het opzetten van een tweede vestiging.

Functie : Zelfstandig Ondernemer Directeur/ Vestigingsmanager(eigen bedrijf)
Periode : Mei 2005 – heden
Werkzaamheden : Leidinggeven 10 medewerkers(35 gedetacheerden), opzetten organisatiestructuur, ontwikkelen beleid, coaching, budgetopstelling, budgetbewaking, bijhouden HR regelingen, ARBO, sturen van een volledige P&O en financiële afdeling, uitzetten recruitment beleid en strategie, acquisitie, opstellen marktbewerkingplan/jaarplannen, werven & selecteren van tientallen diverse MBO/HBO+ functies op gebieden HRM, Finance en management support in de breedste zin, bewaken en uitvoeren recruitment traject, trainingen ontwerpen en geven.
Verantwoordelijk voor het opzetten van een traineeshipmodule op de gebieden Finance en Accountancy, HRM en Management Support.

Naam Bedrijf : ABN AMRO
Functie : Zelfstandig ondernemer/Interim program manager
Periode : Oktober 2005 - december 2005
Werkzaamheden : Verzorgen van projectrapportages, adviseren van internationaal lijnmanagement omtrent procedures, ontwikkelen nieuwe templates projectreporting, herstructureren program management office, werving en selectie

Naam Bedrijf : United Restart
Functie : Zelfstandig ondernemer/Interim mobiliteitscoach
Soort opdracht : Interim
Periode : Juni 2005 – oktober 2005
Werkzaamheden : Intake van IRO’s, Begeleiden UWV en GSD cliënten fase1 t/m 4, opstellen projectplannen, intensieve Jobcoaching, koude acquisitie, contact met werkgevers, instanties en klanten

Naam Bedrijf : BaanOptie
Functie : Zelfstandig ondernemer/Databaseontwikkelaar
Soort Opdracht : Interim
Periode : Juli 2005- september 2005
Werkzaamheden : Ontwikkelen en implementatie bedrijfsdatabase Reïntegratie

Naam Bedrijf : BaanOptie i.o.
Functie : Zelfstandig ondernemer/Interim manager
Soort Opdracht : Interim
Periode : Juni 2005- september 2005
Werkzaamheden : Leidinggeven 8 medewerkers, Opzetten afdeling P&O; functiewaardering, opstellen functieprofielen, Voorzitter MT, opmaken arbeidsovereenkomsten, Ontwikkelen strategie/beleid/structuur organisatie, opbouw overige afdelingen, werving en selectie, ontwikkelen werkprocessen

Naam Bedrijf : DISCK Holding
Functie: : Zelfstandig Ondernemer/ Interim Personeelsfunctionaris/hoofd personeelsadministratie
Soort Opdracht : Interim
Periode : Juli 2004 – mei 2005
Werkzaamheden : Leidinggeven personeels- en salarisadministratie(4 medewerkers), introduceren nieuw functieloongebouw, W&S, Hoofd projectteam “opbouw na reorganisatie”, implementatie, uitvoering en communicatie HR beleid en procedures, introduceren nieuw personeelsregistratiesysteem, opzetten van functionerings- beoordelingssysteem, aanspreekpunt management/directie en medewerkers, verwerken mutaties, contracten opstellen, contact met ARBO, lid MT

Naam Bedrijf : Hudson Global Resources
Functie : Trainer-coach/adviseur
Periode : September 2003- april 2004
Werkzaamheden : Advisering personeelsbeleid, begeleiden cliënten, trainingen ontwerpen en geven, coaching, werving& selectie, functioneringsgesprekken. Werkplannen en rapportages opstellen, acquisitie, werkplek onderzoek, intake en diepte-interviews, exitgesprekken, administratieve werkzaamheden
Reden beëindiging : Einde Project

Overige werkervaring

Bedrijf : Direkt Uitzendbureau
Functie : Intercedente (2002)

Bedrijf : Politie ZHZ (2002)
Functie : Deelprojectleider communicatie en management assistente

Bedrijf : Trust (Aashima Technology) (2001-2002)
Functie : Directie/management assistente
Bedrijf : Mavo Stek
Functie : Assistent choreograaf

Bedrijf : Psychologisch adviesbureau Deen (2000)
Functie : Secretaresse

Bedrijf : Eleos (vakantiewerk)
Functie : Secretaresse

Bedrijf : Zorgcentrum A.H.Z. Waterhof (vakantiewerk)
Functie : Verzorgende


Opleiding interimmanager

Voortgezet onderwijs

Opleiding : Havo
Periode : September 1998 - juni 2000
Diploma : Nee

Opleiding : Mavo
Periode : September 1996 - juni 1998/ september 2000 - mei 2001
Diploma : Ja

Vervolgopleidingen


Naam instituut : Nederlandse management stichting
Diploma : Nemas Personeelsmanagement Post HBO
Periode : November 2002 - November 2003
Behaald : Ja

Naam : Da Vinci College
Opleiding : Directie- management assistent
Periode : Oktober 2001 t/m december 2002
Diploma : Ja

Naam Instituut : Dansacademie Lucia Marthas
Opleiding : Docent showmusical HBO
Periode : Oktober 1999 t/m Oktober 2001
Diploma : Propedeuse



Consultancy interimmanagement a.i. kerncompetenties

veranderingsprocessen, structuur op- en uitbouw van

Talenkennis interimmanager

Talen : Mondeling Correspondentie
Nederlands : Goed Goed
Engels : Goed Goed
Duits : redelijk Matig/redelijk
Frans : Matig/ Redelijk Matig/Redelijk


Overig

coachend,inspirerend,helicopterview

 beschikbaar?

Interim managers zoeken:

Opdrachtomschrijving :